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¿Se aceptan las diferencias en tu ambiente laboral? SMU consulta a los equipos de salud

jueves 16 de septiembre de 2021

En el mes de la diversidad el SMU realiza una breve consulta sobre la inclusión laboral de las personas que integran los equipos de salud del país.

En este sentido, resulta fundamental impulsar la generación de ambientes de trabajo sin discriminación ni violencia de ningún tipo y en los que, por sobre todas las cosas, se acepten las diferencias.

Las respuestas, que se tratarán de forma anónima, se tomarán como insumos para realizar una actividad abierta con expertos sobre el tema.

Accedé a la encuesta aquí.

La salud no puede quedar en cero: plenario de los NNBB y las SSCC para avanzar en la Rendición de Cuentas

El Plenario se realizará de forma virtual vía Zoom desde las 19 horas

domingo 27 de junio de 2021

El próximo lunes 28 a las 19:00 se llevará a cabo un nuevo Plenario de las Sociedades Científicas y los Núcleos de Base del sector público del Sindicato Médico del Uruguay para avanzar en la plataforma propuesta en el marco de la Rendición de Cuentas.

La convocatoria al Plenario es parte del trabajo el SMU de cara a la Rendición de Cuentas, bajo la consigna la salud no puede quedar en cero. Para seguir avanzando en las acciones que se vienen desarrollando, es fundamental la asistencia de los delegados y la representación de todos los colectivos ante el complejo escenario que está planteado en la Rendición de Cuentas, cuyo presupuesto asignado para la salud, tiende a cero.

Al momento, no hubo respuesta a la solicitud de reuniones con las autoridades de ASSE. En tal sentido, estimamos que no se está tomando en cuenta a la salud -que hoy en día es el principal tema del país-  y en este contexto es importante definir las próximas acciones a realizar de cara a la negociación colectiva. 

En plena emergencia sanitaria el esfuerzo de los médicos y de todo el equipo de salud debe estar acompañado por un esfuerzo económico, porque se necesitan materiales, pago de partidas variables, presupuestación de suplencias, recursos humanos y condiciones laborales adecuadas para poder brindar una atención de calidad en todo el sistema público.

Link de acceso al Plenario aquí
ID de reunión: 922 9608 9476
Código de acceso: 8956829272

COVID-19: recursos para atención de salud mental en trabajadores del sistema sanitario

Compartimos una serie de recursos para brindar atención sicológica a los equipos de salud en esta situación de pandemia.

lunes 5 de abril de 2021

Teniendo en cuenta la sobrecarga de trabajo y la tensión provocada por la situación de pandemia actual para los equipos de salud, entendemos la relevancia de brindar atención en estos momentos, considerando que puede originar estrés, angustia y otras reacciones psicosomáticas o trastornos psicológicos, muchas veces graves.

Con el objetivo de atender estas necesidades compartimos una serie de recursos que se irán actualizando a medida que se requiera, para transitar de la mejor manera esta etapa.


DIRIGIDO A TRABAJADORES DE LA SALUD

Sociedad Uruguaya de Psicología Médica y Medicina Psicosocial
Abordaje individual.
Escribir a socpsicmedica@gmail.com

Asociación Psicoanalítica del Uruguay y el Instituto Universitario de Posgrado en Psicoanálisis de APU
Dirigirse a recepcion@apuruguay.org
Solicitud a: 2410 7418 de lunes a jueves de 9 a 15 horas
Centro de Intercambio de APU (CDI Pola Hoffnung)
Lic. Patricia Arévalo Plá, Director

EMDR Uruguay
Solicitud a: emdruruguaysolidarios@gmail.com

Centro de Estudios Adlerianos
Comunicarse a: 099948767 / psicoterapias@centroadleriano.org

Médicos del Trabajo Covid-19
Abordaje grupal.
Contactarse a: saludocup@fmed.edu.uy

Políticas inclusivas de la Intendencia de Maldonado
Modalidad videollamada.
Contactarse a: 08008933 – 092839889


DIRIGIDO A TRABAJADORES DE LA SALUD DEL HOSPITAL DE CLÍNICAS

Departamento de Psicología Médica, Hospital de Clínicas
Abordaje individual o grupal.
Enviar solicitud a psimeduy@gmail.com

Policlínica de atención Psicológica de la Facultad de Psicología en el Hospital Universitario.
Enviar solicitud a: psicologiahospitalclinicas@psico.edu.uy


DIRIGIDO A TRABAJADORES DE LA SALUD DE LA PRIMERA LÍNEA

TFP Uruguay, Terapia Focalizada en la Transferencia
Abordaje grupal.
Enviar solicitud a: uruguay.tfp@gmail.com


DIRIGIDO A TRABAJADORES MÉDICOS Y DE LA SALUD EN CUARENTENA

Programa de Bienestar Profesional, BienPro, Colegio Médico
Abordaje grupal.
Comunicarse a: 0800 2436 / 092 235 071
Enviar solicitud a: recepcion_bienpro@colegiomedico.org.uy


DIRIGIDO A FUNCIONAROS DE ASSE Y SU NÚCLEO FAMILIAR DE PRIMER GRADO (HIJOS HASTA 25 AÑOS, MADRE, PADRE O CÓNYUGE)

SAPPA (Servicio de Atención Psicológica Preventivo – Asistencial)
Comunicarse a: 24008555 int 134/135-
Solicitud a: sappa@psico.edu.uy


DIRIGIDO A DOCENTES, RESIDENTES Y POSGRADOS DEL CHPR

Dpto. de Psicología Médica, Centro Hospitalario Pereira Rossell
Abordaje grupal.
Enviar solicitud a: psimeduy@gmail.com

Se inauguró la muestra “Muros a intervenir “ organizada por ONU Mujeres, CEPAL y el CdF de la Intendencia de Montevideo.

SMU formó parte de esta iniciativa artística-documental que permanecerá abierta hasta el 7 de junio en la Fotogalería Unión del CdF.

martes 16 de marzo de 2021

Muros a intervenir” es una investigación periodística y fotográfica que muestra como diversas instituciones exhiben a sus principales líderes y dirigentes en las paredes y muros de sus sedes. De estas prácticas surge la innegable evidencia de que solamente en casos excepcionales estos lugares de conducción fueron ocupados por mujeres.

Según los autores de la investigación «la división sexual del trabajo ha mantenido históricamente a las mujeres alejadas de los espacios de poder y toma de decisión. La subrepresentación de las mujeres en cargos de decisión en Uruguay se refleja en todos los ámbitos: los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial, gobiernos departamentales y municipales, pero también en empresas públicas y privadas, organismos, institutos, bancos, sindicatos, cámaras y organizaciones empresariales”.

“La investigación descubre un correlato entre la desigualdad en el acceso a los espacios de poder y toma de decisiones y la construcción de una iconografía que, por su localización privilegiada en los edificios sedes, resulta estructurante de la identidad (masculinizada) de cada institución” mencionan.

El proyecto se realizó por parte de CEPAL y ONU con un conjunto de fotógrafas y periodistas “con trayectoria en trabajos en concientización acerca del rol de la mujer en la sociedad uruguaya”. 

La investigación concluye que “los obstáculos estructurales y las normas de género discriminatorias limitan la contribución de las mujeres a la vida pública”. 

Uno de los espacios fotografiados para esta investigación es el salón de sesiones del Comité Ejecutivo del SMU en cuyas paredes aparecen las imágenes de todos sus ex presidentes y de la Dra. Graciela Dighiero, única mujer ex presidenta de la institución.

Estas imágenes del Sindicato van en línea de lo exhibido en otras instituciones participantes de la muestra como el Banco de la República Oriental del Uruguay, ANCAP, Poder Judicial, Presidencia de la República, Asociación de la Prensa Uruguaya, Instituto de Neurología del Hospital de Clínicas o la Cámara Nacional de Comercio y Servicios del Uruguay.

Asimismo se recuerda que el Uruguay ha recibido observaciones y recomendaciones por parte del Comité para la eliminación de la Discriminación contra la Mujer (CEDAW/Naciones Unidas) respecto a la baja representación de las mujeres en el ámbito público y político y la escasez de medidas para garantizar la participación plena de las mujeres en los cargos de decisión.

Puede visitar la muestra en forma virtual cliqueando aquí.

Recomendaciones de diferentes Sociedades Científicas respecto a la vacunación por COVID-19.

domingo 14 de marzo de 2021

Compartimos recomendaciones elaboradas en Uruguay por parte de diversas de Sociedades Científicas y cátedras sobre la vacunación por COVID-19.

MINISTERIO DE SALUD PÚBLICA PREGUNTAS TECNICAS SOBRE VACUNAS COVID-19

GUIA FINAL VACUNACION COVID 19 en PACIENTES ONCOLOGICOS

SOCIEDAD URUGUAYA DE REUMATOLOGÍA Guía_de_vacunas_y_COVID-19

SOCIEDAD URUGUAYA DE REUMATOLOGÍA – Vacunación COVID-19 – Recomendaciones para médicos

SOCIEDAD URUGUAYA DE CARDIOLOGÍA Recomendaciones para vacunacion covid en anticoagulados 

SOCIEDAD URUGUAYA DE NEFROLOGÍA Recomendaciones sobre la vacunación contra COVID en ERC

SOCIEDAD DE NEUROLOGÍA DEL URUGUAY – Recomendaciones vacuna SARS-coV-2

SOCIEDAD DE HEMATOLOGÍA DEL URUGUAY Vacunas COVID-19 en Paciente Hematológico

SOCIEDAD DE MEDICINA DEL TRABAJO DEL URUGUAY – COMUNICADO 

INFORME GACH 07-02-2021

Convocatoria a Asamblea de Residentes y Posgrados

Se convoca a Asamblea para valorar condiciones laborales y avances en los puntos planteados el 30/12/20.

martes 12 de enero de 2021

La Comisión de Residentes del Sindicato Médico del Uruguay (SMU) convoca a residentes y posgrados a asamblea para valorar condiciones laborales y avances en los puntos planteados el 30/12/20.

Día: 14 de enero

Hora: 18 hs

Vía ZOOM (enlace aquí)

Entrega de agendas SMU 2021

A partir del miércoles 23 de diciembre se entregan las agendas 2021 del SMU.

martes 22 de diciembre de 2020

Se están entregando las agendas del SMU 2021 en la sede de la institución, Bulevar Artigas 1569 para socios y socias que residan en Montevideo.

Se podrán retirar entre las 10 y las 16 hs. los días hábiles.

Afiliados/as del interior:  se envía al domicilio, para eso es importante tener actualizados los datos personales en el padrón social de la institución. Pueden enviar un mail a socios@smu.org.uy o actualizar el padrón en el sitio web.

Se están tomando las medidas sanitarias preventivas para la protección, tanto de socios/as, como de funcionarios/as del sindicato.

Asamblea General Extraordinaria por Consejo de Salarios del Sector privado levanta cuarto intermedio el 10 de diciembre.

jueves 10 de diciembre de 2020

La Asamblea General Extraordinaria que analiza la negociación en el Consejo de Salarios del Sector Privado levantará su cuarto intermedio el próximo jueves 1o de diciembre  a las 20:00 horas vía zoom.

Compartimos detalles para conectarse a la misma:

Unirse a la reunión Zoom

https://us02web.zoom.us/j/85751803496?pwd=VEV6NlFmV0E1NTA1dVdQa3JvYVd6QT09

ID de reunión: 857 5180 3496
Código de acceso: 591050

Condiciones de acceso a Asamblea General Extraordinaria Zoom:

  • Los participantes deberán ingresar con su nombre completo (nombre y ambos apellidos) a modo de comprobar que sea su identidad y calidad de socio activo. El anfitrión realizará esta tarea en forma manual por lo que desde ya agradecemos su comprensión en caso de alguna demora.
  • Se solicitará tener la cámara encendida al momento de ingresar al zoom.
  • El anfitrión silenciará los micrófonos de todos los participantes y solo se habilitará al quien pida la palabra con la función «levantar la mano», según orden de solicitud.
  • Informamos que media hora antes del comienzo de la asamblea estará habilitado el ingreso a la misma, lo que permitirá disminuir los tiempos de espera

Adjuntamos aquí resolución de la Resolución de la Asamblea del 26 de noviembre